8. napirendi pont
ELŐTERJESZTÉS
a képviselő-testület 2013. január 24-én megtartandó ülésére
Tárgy: Javaslat a közszolgálati tisztviselők teljesítmény-követelményének alapját képező célok meghatározására
Előterjesztő: Kósa Erzsébet Anikó jegyző
Véleményező: Valamennyi bizottság
Iktatószám: 124/2013.
Tisztelt Képviselő-testület!
Az előző évek során törvényi kötelezettség alapján határozta meg a Képviselő-testület a köztisztviselők részére meghatározható teljesítménykövetelmények alapját képező szervezeti célokat.
A köztisztviselők jogállásáról szóló 1992. évi törvényt a 2012. évi V. törvény 59. § (1) bekezdés a) pontja hatályon kívül helyezte 2012. március 1. napjával.
A közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény 259. §-ával adott felhatalmazást a Kormány részére, hogy
megállapítsa a közszolgálati tisztviselők
a) teljesítményértékelésének kötelező elemeit,
b) teljesítményértékelésének ajánlott elemeit, továbbá
c) teljesítményértékelésének, minősítésének a rendjére, eljárására és szintjeire
vonatkozó részletes szabályokat. A Nemzeti Jogszabálytár azonban az előterjesztés előkészítésének időpontjában még teljesítményértékelésre vonatkozó Kormány rendeletet nem tartalmaz.
Jogszabályi kötelezettség nincs arra vonatkozóan, hogy a Képviselő-testeület a szervezeti célokat meghatározza. Ennek ellenére a határozati javaslat támogatására kérem a Képviselő-testületet, hogy az Egységes Közszolgálati Szabályzatban meghatározott teljesítményértékelési rendszer funkcióját be tudja tölteni.
Kérem a Tisztelt Képviselő-testületet, hogy az előterjesztésben foglaltakat megvitatni véleményével, észrevételeivel kiegészíteni és a határozati javaslatot elfogadni szíveskedjen.
Gomba, 2013. január 17.
Tisztelettel:
Kósa Erzsébet Anikó sk.
jegyző
Határozati javaslat
……./2013. (I.24.) számú képviselő-testületi határozat
Gomba Község Önkormányzatának Képviselő-testülete megtárgyalta a köztisztviselői teljesítmény-követelményének alapját képező célok meghatározására irányuló javaslatot és az alábbi határozatot hozta:
1) Gomba Község Önkormányzatának Képviselő-testülete a polgármesteri hivatal köztisztviselői részére 2013. évre az egyéni teljesítménykövetelmények alapjaként az alábbi szervezeti célokat határozza meg:
a) A pályázati kiírások folyamatos figyelemmel kísérése, az önkormányzat számára kedvező pályázatokhoz döntés előkészítése, határidőn belüli pályázat benyújtása, valamint a nyertes pályázat lebonyolítása.
b) A folyamatban lévő beruházási pályázat lebonyolításában való közreműködés.
c) A folyamatosan változó jogszabályi környezet figyelemmel kísérése és az ebből adódó feladatok végrehajtása.
d) A Képviselő-testületi, illetve bizottsági ülések színvonalas előkészítése. A Képviselő-testület munkatervében szereplő napirendek határidőben történő előkészítése. A megalkotott rendeletek érvényesülésének figyelemmel kísérése, a hozott határozatok időbeni végrehajtása.
e) A 2013. évi közfoglalkoztatás eredményes szervezése és lebonyolítása
f) A járási hivatalok kialakításához és működéséhez kapcsolódó feladatok végrehajtása.
g) A járási hivatalok kialakításához fűződő változás után képviselő-testületi, polgármesteri, jegyzői hatáskörbe tartozó szociális hatáskörökből eredő munkaköri feladatok magas színvonalú ellátása.
h) Az önkormányzat 2013. évi költségvetésének végrehajtása során az önkormányzat gazdálkodására vonatkozó rendelkezések maradéktalan betartása, biztosítva a gazdálkodás szabályszerűségét.
i) Az adóbevételek alakulásának folyamatos vizsgálata, az adóhátralékok csökkentése, a behajtások hatékonyságának növelése.
j) Az ügyintézési határidő pontos betartása, az ügyfelek teljes körű tájékoztatása, felvilágosítása, az ügyintézés törvényességi színvonalának további emelése.
2) A Képviselő-testület felkéri a polgármestert, hogy a jegyző 2013. évi egyéni teljesítmény-követelményét határozza meg, és arról a képviselő-testületet tájékoztassa.
Határidő: folyamatos
a 2/ pont tekintetében a soron következő képviselő-testületi ülés
Felelős: Lehota Vilmos polgármester
Kósa Erzsébet Anikó jegyző